El Supremo decidirá sobre el guardia civil que ejerce como DJ profesional

 

En dos autos emitidos el 18 de marzo se acepta la casación demandada por la Administración del Estado. El TSJ de Madrid dio la razón al agente

José Ramón Sanchez

El litigio judicial que desde hace años tiene como protagonista a un agente de la Guardia Civil de Costa Teguise, que en horas libres ejerce como DJ profesional, ha alcanzado estos días una nueva fase. Obedece a que ha emitido dos autos el Tribunal Supremo (TS), donde se admite la casación reclamada por la Administración del Estado. La intención oficial pasa por anular la decisión conocida en 2025 en favor del profesional

Por la representación oficial se pretende que quede sin efecto la decisión del Tribunal Superior de Justicia de Madrid (TSJM), que dada a conocer por CANARIAS7 en mayo del pasado año, por la que se dejaba sin efecto la resolución, del 8 de julio de 2024, en la que se había decidido rechazar la solicitud de autorización de compatibilidad de la función como agente con la actividad privada

La resolución que se pretende recuperar, a expensas de lo que considere el TS, se había dictado previo informe del jefe de la unidad de destino; obrando en el expediente, además, certificado oficial relativo a las retribuciones del actor; al haberse planteado en las tramitaciones la reducción del componente singular del complemento específico en la nómina.

Se basó el pronunciamiento objeto de una próxima revisión en que «puede otorgarse el derecho a la compatibilidad cuando la cuantía de las retribuciones complementarias no supere el 30 por 100 de las retribuciones básicas», como se llegó a publicar en fechas de la pasada primavera

Futuras interpretaciones

Al respecto, en los autos recientes, ambos con el magistrado José Luis Requero Ibáñez en calidad de ponente, se indica que se asume el interés casacional, atendiendo a que «si para obtener la compatibilidad para actividades privadas cuando se perciba complementos específicos que no superen 30% de las retribuciones básicas», se considera, «ha de considerarse la suma global percibida en tal concepto o únicamente aquella parte que retribuya, específicamente, las especiales condiciones del puesto de trabajo, su penosidad o dificultad

Además, se deja en claro en los autos, cada uno de ellos contenido en media decena de páginas, que deberá valorarse, en particular, «si han de incluirse las cuantías derivadas del Acuerdo de 12 de marzo de 2018

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